Recruitment Process Outsourcing

Soluções ágeis de RPO dimensionadas para atender às suas necessidades.

O que é RPO?

Recruitment Process Outsourcing (RPO) permite que você transfira parte ou todos os seus processos de recrutamento permanente para um fornecedor externo. Com o parceiro de RPO certo, que compreende o seu negócio completamente, você ganha acesso a recrutadores especializados, tecnologia de ponta e soluções de recrutamento flexíveis que se adaptam à medida que seu negócio evolui e cresce.

Nossas equipes de RPO trabalham de maneira verdadeiramente centrada no cliente, combinando excelência operacional com uma abordagem ágil para garantir que você obtenha o melhor suporte e conselhos especializados onde mais importa. Faça uma parceria conosco hoje e libere todo o potencial da sua estratégia de aquisição de talentos.

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Nosso histórico

43,000

Profissionais que ajudamos a iniciar seu próximo capítulo
11,000

Organizações às quais ajudamos a adquirir talentos
28

Anos de entrega de soluções de RPO para clientes em todo o mundo
60

Países onde entregamos soluções de RPO

Encontre a solução RPO certa para você

Esteja você querendo terceirizar todo o seu processo de contratação ou simplesmente precisando de ajuda em um projeto específico, grupo de talentos ou parte do seu processo de recrutamento, nossas soluções ágeis se adaptam a mudanças de circunstâncias e evoluem tão rapidamente quanto o seu negócio.

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Full RPO é uma solução abrangente que terceiriza todo o seu processo de contratação, desde a origem até a seleção, avaliação, gestão de ofertas e integração. Gerimos prazos, orçamentos e volumes de candidaturas, garantindo conformidade e fornecendo dados precisos e informativos.

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Project RPO fornece uma resposta rápida às suas demandas de talento únicas ou de curto a médio prazo. Podemos implementar um processo de contratação eficaz em seis semanas e encontrar o talento que você precisa no volume e velocidade que você exige, sem aumentar o número de funcionários na sua equipe interna de aquisição de talentos.

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Modular RPO oferece suporte personalizado para componentes de recrutamento: origem, pré-seleção, avaliação, entrevista ou integração. Fornecemos recursos e expertise onde necessário, construindo equipes sob medida para fortalecer a capacidade e integrar-se perfeitamente à sua infraestrutura.

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O que torna nossas soluções de RPO diferentes?

Impulsionado por dados

Tomamos decisões baseadas em dados para otimizar seus processos de contratação e entregar o talento de que você precisa de maneira eficaz e eficiente. A chave para a excelência operacional são os dados precisos, mas muitas empresas lutam para produzir métricas consistentes e insights atualizados do mercado. É aí que entra o RWInsights. O RWInsights é nossa plataforma baseada na nuvem, alimentada por mais de 100 fontes de dados e uma equipe global de cientistas de dados, que são especialistas em análise de talentos e nos fatores econômicos e demográficos que influenciam o talento. Ele oferece acesso a uma plataforma de análise de talentos sempre ativa e personalizada, permitindo que construa uma estratégia de sourcing verdadeiramente baseada em dados.

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Habilitado pela tecnologia

O RWConnect é a plataforma tecnológica que sustenta todos os aspectos das nossas soluções RPO. Ele nos permite oferecer verdadeira escalabilidade, proporcionar experiências de usuário aprimoradas e descobrir reservatórios excepcionais de talentos ainda não explorados, mapeados por habilidades, com o uso de IA incorporada. Assim, ele liberta nossos recrutadores para se concentrarem no lado humano do recrutamento e na construção de conexões. Você pode usar nossa tecnologia de ponta como uma plataforma RPO completa, ou ela pode se integrar perfeitamente ao seu conjunto de tecnologias. Trabalhamos com você para implementar a solução que funciona melhor para a sua organização. Estamos constantemente inovando e melhorando nossa tecnologia para atender às suas futuras necessidades de contratação, para que possa se manter à frente do mercado sem precisar constantemente atualizar seus próprios sistemas.

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Entregue por especialistas

Nosso negócio é construído com base em fornecer a expertise para resolver seus desafios mais difíceis de recursos e gestão de talentos. Temos especialistas em soluções de talentos em todas as etapas do ciclo de contratação. Nossas equipes vão conhecê-lo, defender a história da sua organização e conectá-lo a profissionais que podem transformar seu negócio. Possuímos uma forte capacidade integrada para contratação com foco em habilidades, diversidade e necessidades ambientais, sociais e de governança (ESG). Nossa poderosa combinação de profissionais de marketing de talentos e parceiros de sourcing pode ajudá-lo a explorar e desenvolver reservatórios de talentos mais diversos. Nossos especialistas em seleção garantem um processo justo e meritocrático todas as vezes. Independentemente de seus desafios, fornecemos soluções práticas e excelência operacional em escala e velocidade, flexibilizando o tamanho e a composição da nossa equipe para atender às suas necessidades.

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Um serviço premiado

Conheça a nossa equipe de RPO especializada

Nossos outros serviços

Projeto RPO

Entregando metas de curto prazo em cargos de tempo permanente.
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Recrutar, Treinar, Implementar

Construa talento em tecnologia, aumente a diversidade e preencha lacunas de habilidades.
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Aumento de Recursos

Consultores especializados contratados por nós, enviados para você.
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Entre em contato conosco para discutir suas necessidades de terceirização de recrutamento.

FAQs

De maneira simples, RPO está relacionado às necessidades de contratação permanente e CWS aos serviços que suportam a entrega e gestão de recursos não permanentes. Juntos, eles oferecem soluções abrangentes e altamente flexíveis para todas as suas necessidades de talento.

Um RPO atua como uma extensão integrada da equipe de aquisição de talentos de um cliente.
Os RPOs encontram talentos através do canal que for melhor para o nosso cliente, seja através de sourcing direto, referências, mobilidade interna ou envolvimento de agências de pessoal.
Os RPOs fornecem insights de atividades de contratação e mercado através da análise de dados.
Os RPOs apoiam o processo de contratação de ponta a ponta, identificando e implementando maneiras de aumentar a eficiência ou melhorar a experiência do usuário.

Experiência - eles sabem como construir processos de recrutamento que se alinham às necessidades do cliente e entregam os resultados desejados
Escalabilidade - eles fornecerão soluções ágeis que podem se flexibilizar e escalar para atender à demanda do cliente
Eficiência de custo - eles se concentrarão em atender às necessidades do cliente usando a rota de mercado mais econômica
Melhoria contínua - eles revisarão e otimizarão continuamente o processo de recrutamento para impulsionar a inovação e melhorar a experiência do usuário

Desde o planejamento da força de trabalho até a integração de talentos, nossas soluções RPO gerenciam o processo de contratação de ponta a ponta. Através do nosso foco na construção de parcerias sustentáveis, co-criamos nossas soluções com nossos clientes, garantindo que elas sejam personalizadas para suas necessidades específicas. Em última análise, nossos processos são projetados para entregar a qualidade certa de candidatos todas as vezes.

Sim, a Robert Walters Outsourcing fornece talentos para mais de 60 países para nossos clientes. Temos equipes de contas de clientes em 23 países e uma rede de 6 centros de serviços globais que apoiam nossas equipes no local, possibilitando uma entrega verdadeiramente global e ágil.

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FAQs

Qual é a diferença entre RPO e soluções de força de trabalho contingente?

Qual é a diferença entre recrutadores RPO e uma agência de pessoal tradicional?

Quais são os benefícios de usar uma empresa especializada em RPO?

Como você gerencia o processo RPO e garante a qualidade do candidato?

Você oferece soluções RPO em escala global?

Eu sou Robert Walters, e você?